Notícias

  • Eletros reverte rentabilidade negativa no ano

    Eletros reverte rentabilidade negativa no ano

      Segundo nossas estimativas, a rentabilidade do mês de julho será uma das mais elevadas rentabilidades mensais dos últimos 10 anos. Conseguimos reverter neste último mês as rentabilidades negativas acumuladas no ano dos planos e perfis de investimento, com exceção da parcela saldada do plano CD Eletrobrás (BPDS), que ainda falta pouco para também sair […]

  • O Boletim Eletros veio para ficar

    O Boletim Eletros veio para ficar

    Com o sucesso das três primeiras edições, o Boletim consolida-se como um serviço permanente da Fundação   A Eletros criou o Boletim Especial COVID-19 para levar aos participantes notícias sobre a Fundação durante o período da pandemia, aproximando-se ainda mais do seu público. Com o sucesso das três primeiras edições, a partir de agora o […]

  • Eletros adere ao Código de Autorregulação em Governança Corporativa da Abrapp/Sindapp/ICSS

    Eletros adere ao Código de Autorregulação em Governança Corporativa da Abrapp/Sindapp/ICSS

    O conjunto de regras e princípios previstos no Código passa a ser mais um elemento norteador da Governança Corporativa da Fundação que se prepara para a conquista do Selo de Autorregulação.   A Eletros fez sua adesão ao Código de Autorregulação em Governança Corporativa do sistema Abrapp, Sindapp e ICSS. O Certificado de Adesão emitido pelo Instituto de Certificação dos Profissionais de […]

  • Diretoria de Benefícios Previdenciário - ISO9001:15

    Certificada para gestão de Benefícos Previdenciários, compreendendo os seguintes processos: Adesão e cadastro, Arrecadação e Reserva, Concessão e Benefícios, Processamento da Folha, Gestão do Passivo Atuarial, Atendimento, Institutos e Convênio INSS.

  • WEPs Women’s Empowerment Principles
    Princípios de Empoderamento das Mulheres

    É uma iniciativa lançada mundialmente pelo United Nations Global Compact (Pacto Global da ONU) e pela United Nations Women (ONU Mulheres).

    O Prêmio WEPs Brasil 2019 – Empresas Empoderando Mulheres é reconhecido pelas respectivas representações brasileiras desses órgãos – Rede Brasileira do Pacto Global da ONU e a ONU Mulheres no Brasil –, já que o país é o segundo lugar entre os signatários dos princípios WEPs, atrás apenas da Turquia.

  • Oportunidades iguais e respeito às diferenças

    O Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça é uma iniciativa do Governo Federal, através da Secretaria de Políticas para as Mulheres da Presidência da República – SPM/PR e do II Plano Nacional de Políticas para as Mulheres, que tem por finalidade o desenvolvimento de concepções e procedimentos na gestão de pessoas e na cultura organizacional, para alcançar a equidade de gênero no mundo do trabalho.